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Nuevo Consejo Directivo Nacional y Acuerdos de Asamblea de la AMHPAC 2024

7 de octubre de 2024

Durante la más reciente Asamblea General Ordinaria de la AMHPAC, celebrada el 28 de agosto del presente año en el Hotel Planet Hollywood de Cancún, QR se renovó el Consejo Directivo Nacional de la AMHPAC para el periodo 2024-2026, integrado por distinguidos productores quienes comprometidos con esta Industria asumieron esta importante responsabilidad por los siguientes dos años:

CONSEJO DIRECTIVO 2024 - 2026

Cargo

Nombre

Empresa

Estado

Presidente

Germán José Gándara Fernández

Agroindustrias GEMSO S.A. de C.V.  / San José y Su Agricultura S.A. de C.V.

Querétaro/Sonora

Vicepresidente

Eduardo de la Vega Canelos

Bioparques de Occidente S.A. de C.V. / Agrícola La Primavera S.A. de C.V.

Jalisco / Sinaloa

Tesorero

Javier Ignacio López Ruffo

Agricultura Controlada S.A. de C.V.

Sinaloa/Querétaro

Secretario

Luis Antonio de Saracho Fuentevilla

Pimientos Selectos S.A. de C.V.

Jalisco/Sinaloa

Consejero

Tirso Limón Martínez

Tom Frog S.P.R. de R.L. de C.V.

Querétaro

Consejero

Carlos Visconti

Agrícola El Rosal S.A. de C.V.

Michoacán/Guanajuato

Consejero

Rafael Vergara Tenorio

Sociedad Hidroponía de Tlapanalá S.P.R. de R.L.

Puebla

Consejero

Eduardo Rodríguez García

Productora Agrícola Industrial del Noroeste S.A de C.V.

Baja California

Consejero

Guillermo Jiménez Cárdenas

Invernaderos Bonanza 2001 S.A. de C.V.

Jalisco

Consejero

Javier Usabiaga González

Aguilares S.P.R. de R.L.

Guanajuato

Consejero Independiente

Javier Delgado Mendoza

Seminis Capital Fund Manager

CDMX

Comité de Honor y Justicia

Juan Ariel Reyes Rábago

Invernaderos Potosinos S.A. de C.V.

San Luis Potosí

Oscar Woltman de Vries

Phoenix Consultoría

Querétaro

Germán José Gándara Fernández

Agroindustrias GEMSO S.A. de C.V.  / San José y Su Agricultura S.A. de C.V.

Querétaro/Sonora

Para contactar al nuevo Presidente de la AMHPAC, Lic. Germán Gándara, puede escribir a presidencia@amhpac.org

 

Aumento de membresías anuales

Asimismo, el pleno de la Asamblea votó a favor de aumentar en un 15% las tarifas de las membresías anuales, entrando en vigor a partir del 01 de enero de 2025:

  • Socio Productor (+ de 5 hectáreas): $3,025 DLS
  • Socio Productor (- de 5 hectáreas): $2,190 DLS
  • Patrocinador Bronce: $3,025 DLS
  • Patrocinador Plata: $4,620 DLS
  • Patrocinador Oro: $9,240 DLS

Para solicitar información al respecto favor de contactar a la Directora Administrativa, Lic. Laura Angulo, a su correo electrónico: laura@amhpac.org

Atentamente

AMHPAC

Posible aumento al salario mínimo 2025 para el trabajador del campo

 ¿Seguirá subiendo el salario mínimo en el 2025?

Es probable que los incrementos de dos dígitos al salario mínimo permanezcan en los siguientes años. La presidenta Claudia Sheinbaum Pardo ha manifestado en diversas ocasiones su interés por conservar la política de recuperación salarial, y en conferencia de prensa, la titular del Poder Ejecutivo ha manifestado que el incremento al salario mínimo deberá ser de al menos un 12%.

‘’¿Y entonces qué proponemos? que sea en consenso, por eso yo propuse, de manera gradual, que nos sentemos, empresarios y empresarias y la representación de trabajadores y que siga aumentando el salario mínimo. Nuestro objetivo es que llegue a 2.5 canastas básicas, esto significaría... un aumento salarial de alrededor del 12 por ciento para el próximo año”

En los meses de noviembre y diciembre se definirá el nuevo salario mínimo por parte de la CONASAMI.

Salario mínimo para trabajador del campo 2024

Salario mínimo para trabajador del campo 2025

Incremento del 12%

(expectativa)

$281.42

$315.19

$33.77

$374.89

$419.87

$44.98

 

Normatividad aplicable al pago del Salario Mínimo. 

(LEY DEL IMSS)

Artículo 36. Corresponde al patrón pagar íntegramente la cuota señalada para los trabajadores, en los casos en que éstos perciban como cuota diaria el salario mínimo. (Pago de cuotas IMSS)

DECRETO que otorga el subsidio para el empleo publicado el 01 de mayo del 2024 en el Diario Oficial de la Federación. (retención del ISR)

Artículo Segundo. Se otorga un subsidio para el empleo mensual a los trabajadores a que hace referencia el artículo primero de este decreto, cuyos ingresos mensuales que sirvan de base para calcular el impuesto sobre la renta correspondiente al mes de calendario de que se trate, no excedan de $9,081.00 (nueve mil ochenta y un pesos 00/100 M.N.), excepto los percibidos por concepto de primas de antigüedad, retiro e indemnizaciones u otros pagos por separación, hasta por la cantidad que resulte de multiplicar el valor mensual de la Unidad de Medida y Actualización por 11.82%. Dicho subsidio para el empleo se aplicará contra el impuesto sobre la renta correspondiente al mes de calendario de que se trate y que resulte a cargo de los referidos trabajadores, en términos del artículo 96 de la misma ley.

(LEY FEDERAL DEL TRABAJO)

Artículo 97.- Los salarios mínimos no podrán ser objeto de compensación, descuento o reducción, salvo en los casos siguientes:

Párrafo reformado DOF 24-04-1972, 09-01-1974

  1. ...... Pensiones alimenticias decretadas por la autoridad competente en favor de las personas mencionadas en el artículo 110, fracción V; y
  2. ..... Pago de rentas a que se refiere el artículo 151. Este descuento no podrá exceder del diez por ciento del salario.

Fracción reformada DOF 24-04-1972

III. .... Pago de abonos para cubrir préstamos provenientes del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores destinados a la adquisición, construcción, reparación, ampliación o mejoras de casas habitación o al pago de pasivos adquiridos por estos conceptos. Asimismo, a aquellos trabajadores que se les haya otorgado un crédito para la adquisición de viviendas ubicadas en conjuntos habitacionales financiados por el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores se les descontará el 1% del salario a que se refiere el artículo 143 de esta Ley, que se destinará a cubrir los gastos que se eroguen por concepto de administración, operación y mantenimiento del conjunto habitacional de que se trate. Estos descuentos deberán haber sido aceptados libremente por el trabajador y no podrán exceder el 20% del salario.

Fracción adicionada DOF 24-04-1972. Reformada DOF 07-01-1982

  1. Pago de abonos para cubrir créditos otorgados o garantizados por el Instituto a que se refiere el artículo 103 Bis de esta Ley, destinados a la adquisición de bienes de consumo duradero o al pago de servicios. Estos descuentos estarán precedidos de la aceptación que libremente haya hecho el trabajador y no podrán exceder del 10% del salario.

Fracción adicionada DOF 09-01-1974. Reformada DOF 02-07-1976, 30-11-2012

(LEY FEDERAL DEL TRABAJO)

Artículo 110.- Los descuentos en los salarios de los trabajadores, están prohibidos salvo en los casos y con los requisitos siguientes:

Párrafo reformado DOF 09-01-1974

  1. ...... Pago de deudas contraídas con el patrón por anticipo de salarios, pagos hechos con exceso al trabajador, errores, pérdidas, averías o adquisición de artículos producidos por la empresa o establecimiento. La cantidad exigible en ningún caso podrá ser mayor del importe de los salarios de un mes y el descuento será al que convengan el trabajador y el patrón, sin que pueda ser mayor del treinta por ciento del excedente del salario mínimo;
  1. ..... Pago de la renta a que se refiere el artículo 151 que no podrá exceder del quince por ciento del salario.

Fracción reformada DOF 24-04-1972

III. .... Pago de abonos para cubrir préstamos provenientes del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores destinados a la adquisición, construcción, reparación, ampliación o mejoras de casas habitación o al pago de pasivos adquiridos por estos conceptos. Asimismo, a aquellos trabajadores que se les haya otorgado un crédito para la adquisición de viviendas ubicadas en conjuntos habitacionales financiados por el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores se les descontará el 1% del salario a que se refiere el artículo 143 de esta Ley, que se destinará a cubrir los gastos que se eroguen por concepto de administración, operación y mantenimiento del conjunto habitacional de que se trate. Estos descuentos deberán haber sido aceptados libremente por el trabajador.

Fracción reformada DOF 24-04-1972, 07-01-1982

  1. ... Pago de cuotas para la constitución y fomento de sociedades cooperativas y de cajas de ahorro, siempre que los trabajadores manifiesten expresa y libremente su conformidad y que no sean mayores del treinta por ciento del excedente del salario mínimo;

 

  1. Pago de pensiones alimenticias en favor de acreedores alimentarios, decretado por la autoridad competente.

 

En caso de que el trabajador deje de prestar sus servicios en el centro de trabajo, el patrón deberá informar a la autoridad jurisdiccional competente y los acreedores alimentarios tal circunstancia, dentro de los cinco días hábiles siguientes a la fecha de la terminación de la relación laboral;

Fracción reformada DOF 30-11-2012

  1. Pago de las cuotas sindicales ordinarias previstas en los estatutos de los sindicatos.

 

El trabajador podrá manifestar por escrito su voluntad de que no se le aplique la cuota sindical, en cuyo caso el patrón no podrá descontarla;

Fracción reformada DOF 01-05-2019

VII.    Pago de abonos para cubrir créditos garantizados por el Instituto a que se refiere el artículo 103 Bis de esta Ley, destinados a la adquisición de bienes de consumo, o al pago de servicios. Estos descuentos deberán haber sido aceptados libremente por el trabajador y no podrán exceder del veinte por ciento del salario.

Fracción adicionada DOF 09-01-1974. Reformada DOF 30-11-2012

(LEY DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA)

Artículo 96. Quienes hagan pagos por los conceptos a que se refiere este Capítulo están obligados a efectuar retenciones y enteros mensuales que tendrán el carácter de pagos provisionales a cuenta del impuesto anual. No se efectuará retención a las personas que en el mes únicamente perciban un salario mínimo general correspondiente al área geográfica del contribuyente.

Líderes del sector hortofrutícola se reunieron en el destino de negocios más hot del momento

30 de agosto de 2024

Del 28 al 30 de agosto en Cancún, se llevó a cabo la XVI edición del Congreso Anual de la Asociación Mexicana de Horticultura Protegida (AMHPAC). Evento durante el cual los participantes tuvieron la oportunidad de conocer los retos que enfrenta la Industria y aprender de los expertos quienes compartieron estrategias que redefinirán el rumbo de los negocios en la Horticultura Protegida.                 

En el Congreso AMHPAC se dieron cita más de 400 participantes, 13 conferencistas reconocidos y se disfrutó de un área comercial con 50 stands, exclusiva para Patrocinadores anuales.

Productores de hortalizas protegidas

Cabe señalar que este evento anual se reunieron los productores de hortalizas más importantes de México, entre los que destacan los estados de: Aguascalientes, Baja California, Coahuila, Guanajuato, Jalisco, Michoacán, Puebla, San Luis Potosí, Sinaloa, Sonora y Zacatecas.

Renovación de Consejo Directivo Nacional

Cabe señalar que durante la Asamblea General Ordinaria de la Asociación Mexicana de Horticultura Protegida AC, tomó protesta el nuevo Consejo Directivo Nacional para 2024 – 2026 y en este periodo estará integrado por los siguientes productores:

CONSEJO DIRECTIVO 2024 - 2026

Cargo

Nombre

Empresa

Estado

Presidente

Germán José Gándara Fernández

Agroindustrias GEMSO S.A. de C.V.  / San José y Su Agricultura S.A. de C.V.

Querétaro

Vicepresidente

Eduardo de la Vega Canelos

Bioparques de Occidente S.A. de C.V. / Agrícola La Primavera S.A. de C.V.

Jalisco / Sinaloa

Tesorero

Javier Ignacio López Ruffo

Agricultura Controlada S.A. de C.V.

Sinaloa

Secretario

Luis Antonio de Saracho Fuentevilla

Pimientos Selectos S.A. de C.V.

Jalisco

Consejero

Tirso Limón Martínez

Tom Frog S.P.R. de R.L. de C.V.

Querétaro

Consejero

Carlos Visconti

Agrícola El Rosal S.A. de C.V.

Michoacán

Consejero

Rafael Vergara Tenorio

Sociedad Hidroponía de Tlapanalá S.P.R. de R.L.

Puebla

Consejero

Eduardo Rodríguez García

Productora Agrícola Industrial del Noroeste S.A de C.V.

Baja California

Consejero

Guillermo Jiménez Cárdenas

Invernaderos Bonanza 2001 S.A. de C.V.

Jalisco

Consejero

Javier Usabiaga González

Aguilares S.P.R. de R.L.

Guanajuato

Consejero Independiente

Javier Delgado Mendoza

Seminis Capital Fund Manager

CDMX

Comité de Honor y Justicia

Juan Ariel Reyes Rábago

Invernaderos Potosinos S.A. de C.V.

San Luis Potosí

Oscar Woltman de Vries

Phoenix Consultoría

Querétaro

Germán José Gándara Fernández

Agroindustrias GEMSO S.A. de C.V.  / San José y Su Agricultura S.A. de C.V.

Querétaro

Acto Inaugural

Durante el Acto Inaugural se contó con el mensaje vía remota de Santiago Argüello en representación del Dr. Víctor Villalobos, Secretario de la SADER. En su intervención destacó que “hoy más que nunca, el sector agroalimentario enfrenta retos importantes, entre ellos, suelos degradados, disminución del recurso agua disponible para la agricultura- tanto de temporal como de riego- , disminución de mano de obra, alta volatilidad de precios de insumo y de mercado; entre muchos otros, y que afectan de manera importante la actividad productiva y hace necesaria una gestión integral de prevención de riesgos para evitar altibajos en la producción y por consiguiente en los ingresos de las familias productoras”.

El Ing. Arguello reconoció el gran esfuerzo financiero y tecnológico que hace esta Industria para producir bajo una agricultura protegida, que ofrece soluciones innovadoras, como sistemas de riego eficientes y tecnologías de recirculación de agua, y con ello optimizar la huella hídrica y producir más con menos.

 

Conferencistas

Se contó con un programa de conferencias con temas muy importantes para el sector y los expositores reconocidos internacionalmente fueron:

Marte Vega Román, Presidente de CAADES; Juan Labastida, Presidente de AMSAC; Juan José Flores, Director General de Aneberries; Germán Gándara, Director General de Grupo GANFER; Alfredo Díaz, Director General de AMHPAC; Francisco X. Valdés, Director de AmphiBio Technologies; Mark Purdy, Director de Operaciones de Aimpoint Research; Alberto Lati, Periodista y conferencista de Speakers México; Francisco Mayorga, Director de ANG; Sergio López, Co-fundador de Rayo Bioenergía; Félix Tarrats, Director de CEICKOR; Mariano Ruiz-Funes, Socio Fundador de GEA Grupo de Economistas y Asociados y Fernando Padilla, Emprendedor, consultor y conferencista de Speakers México.

Expertos en el Acuerdo de Suspensión del Tomate

Los asistentes conocieron de primera mano los temas más relevantes sobre el Acuerdo de Suspensión durante la Asamblea General Ordinaria de la AMHPAC y en reuniones privadas sostenidas con los abogados expertos:

  • Sunset Review: análisis que realizan las autoridades en USA cada 5 años para evaluar si el Acuerdo debe continuar o terminar.
  • Actualización en la solicitud del FTE de terminar el Acuerdo de Suspensión.
  • Determinación de la corte internacional en dejar sin efectos la tasa arancel del 20.91 % a las exportaciones.
  • Análisis al esquema de exportación del Tomate Mexicano.

Área Comercial

Empresas proveedoras de insumos y servicios de 8 países estuvieron presentes en el evento, desde constructores de invernaderos, hasta oferentes de alta tecnología para la automatización de las operaciones.

Capacitación

Entre los temas que se trataron en el ciclo de conferencias destacan: Situación y soluciones para el agua de México y el mundo; Importancia de la seguridad alimentaria; Bioeconomía y sustentabilidad como posibilidades de negocio; Nearshoring y Estrategias financieras para lograr el crecimiento de tu empresa ante cualquier crisis.

Área Financiera

Con el objetivo de fortalecer la toma de decisiones financieras en su empresa, se contó con un Área Financiera en el Congreso AMHPAC 2024.

El área fue atendida por Alejandro Trueba, Asesor Financiero de la AMHPAC, quién seguirá acompañando a los productores en su relación con el sector financiero, estructurando estrategias para acceder a fondeo, capital y coberturas de manera sencilla, oportuna y eficiente.

Más de 15 años creando puentes comerciales entre México, Estados Unidos y Canadá

Sin duda el Congreso AMHPAC representó una gran oportunidad para conectar con líderes nacionales e internacionales de la industria hortofrutícola, productores agrícolas, funcionarios públicos, representantes de la cadena de suministro e investigadores y consultores relacionados con el sector.